Lapkričio 18 d. koncertinės įstaigos „Polifonija“ salėje surengta diskusija „Lietuvos chorų ateitis be stagnacijos: kaip užtikrinti nuolatinį profesionalų kvalifikacijos kėlimą?“. Renginys subūrė muzikos profesionalus, chorvedžius ir atlikėjus aptarti, kokių kompetencijų reikia šiandienos choro dainininkui ir kaip užtikrinti tvarų šios profesijos augimą.
Diskusija organizuota vykdant projektą „Chorų akademija: profesinės kompetencijos stiprinimas“, kurio tikslas – kelti profesionalių choristų kvalifikaciją ir sudaryti jiems nuolatinių mokymų sistemą.
Renginyje pranešimus „Choro dainininkų kompetencijų sąrašas ir kompetencijų kėlimo galimybės“ bei „Vokalo lavinimas ir balso higiena – ilgaamžės choro dainininko karjeros pagrindas“ skaitė dr. Linas Balandis ir chormeisterė Augustė Andrijauskaitė. Po jų pasisakymų vyko gyva diskusija.
Choro dainininkų niekas neruošia
Koncertinės įstaigos Šiaulių valstybinio kamerinio choro „Polifonija“ vadovė Nijolė Saimininkienė teigė, kad kvalifikacijos kėlimas yra viena aktualiausių šios profesijos problemų, todėl tokios krypties renginiai turi ypatingą svarbą.
„Choro dainininkų niekas neruošia. Muzikos mokyklos ruošia chorvedžius, bet choro dainininko – kurio dainavimo specifika yra išskirtinė, neruošia niekas. Tai ne solistas, ne operos dainininkas. Vadinasi, reikia organizuoti mokymus jau po to, kai žmonės baigia mokslus ir nusprendžia dainuoti chore.“
Choro vadovė pabrėžė, kad projekto įgyvendinimą iš esmės lėmė Kultūros ministerijos sprendimas finansuoti mokymų iniciatyvas.
„Labai gerai, kad Kultūros ministerija paskelbė finansavimo konkursą būtent mokymams. Šį konkursą „Polifonija“ laimėjo ir gavo finansavimą. Norime pamokyti kolegas, kaip reikia dirbti. Vyks seminarai, paskaitos. Apie tai reikia kalbėti. Būtų džiugu, kad tokie konkursai būtų finansuojami dažniau ir choristų kvalifikacijos tobulinimas įeitų į rutiną“, – teigė N. Saimininkienė.
Choro dainininkas – tai specifinė, daug žinių reikalaujanti profesija. Artistams būtinos žinios apie tai, kaip rūpintis savo balsu, kokius pratimus reikia atlikti, kad balsas būtų tinkamai paruoštas. Taip pat svarbu žinoti, kaip gali keistis tokio menininko kasdienybė, ne tik profesinė veikla.
„Dainininkams, kaip ir kitų scenos profesijų atstovams, būtina laikytis režimo – to reikia mokyti, bet svarbiausia, kad jie patys norėtų mokytis“, – pabrėžė Šiaulių valstybinio kamerinio choro „Polifonija“ vadovė.
Reikia aiškios choristo kompetencijų sistemos
Šiaulių valstybinio kamerinio choro „Polifonija“ meno vadovas Povilas Vanžodis atkreipė dėmesį, kad Lietuvoje nėra formalios choro dainininko rengimo programos, todėl į profesionalius kolektyvus ateina labai skirtingo pasirengimo atlikėjai.
„Nėra universitetinės choristo rengimo programos, todėl į kolektyvus ateina skirtingo pasirengimo atlikėjai, kuriems būtini papildomi kvalifikacijos kursai. “, – teigė P. Vanžodis.
Jo teigimu, šiuo metu choristai Lietuvoje turi daugybę galimybių tobulėti – nuo darbo su užsienio dirigentais iki tarptautinių projektų.
„Ateityje galėtume turėti daugiau vokalo pedagogų. Tobulėjimui yra įvairių būdų: praktinės veiklos su užsienio dirigentais, bendradarbiavimas su kolektyvais užsienyje, koncertai. Šie veiksniai atveria choristo pasaulėžiūrą, parodo, kokiame kontekste esame. Svarbu, kad dainininkas, atėjęs į profesionalų chorą, nesijaustų pasiekęs karjeros viršūnę – priešingai, žinotų, kad yra daug laiptelių, kuriais gali kopti.“
Balso higiena – neatskiriama profesinės sveikatos dalis
Diskusijoje daug dėmesio skirta balso higienai ir prevencinėms priemonėms, kurios gali apsaugoti choro dainininkus nuo traumų. Muzikos pedagogė ir choro dirigentė Augustė Andrijauskaitė šia tema sudėjo svarbiausius akcentus.
„Pratimų įpročių sistema padeda išlaikyti balsą ilgaamžį ir džiaugtis ilgalaike karjera. Svarbu tinkama hidratacija, apšilimas, atšalimas po balsinio krūvio, tinkama priežiūra, krūvio valdymas, konsultavimasis su balso ir klausos specialistais ne tik tada, kai jau yra problema, bet ir prevenciškai. Tam, kad balsas būtų gyvybingas ir scenoje parodytų viską, ką gali geriausia, be galo svarbus ir psichologinis pasiruošimas“, – renginio metu mintimis dalijosi A. Andrijauskaitė.
Diskusiją moderavęs dirigentas Gabrielius Gaidamavičius pabrėžė nuolatinio tobulėjimo svarbą ir džiaugėsi, kad koncertinė įstaiga „Polifonija“ yra orientuota į choristų kompetencijų kėlimą.
„Kalbėdamiesi diskusijoje bandėme parodyti, kiek daug profesionaliam dainininkui reikia kompetencijų. Sąrašas tikrai netelpa ant dviejų rankų pirštų. Natūralu, kad žmogus negali ateiti į darbą visas žinias atsinešdamas. Tam, kad žmogus scenoje jaustųsi gerai, jam būtinas nuolatinis tobulėjimas. Turi būti suteiktos sąlygos išpildyti jo norą įgyti žinių ir tapti dar geresniu muzikantu. Mano akimis, „Polifonija“ įneša labai didelį indėlį, sudarydama šias sąlygas choristams ir šioje srityje tampa šalies lyderiais“.
Kaip nurodo projektą vykdanti koncertinė įstaiga „Polifonija“, artimiausiu metu bus organizuojami mokymai choristams – tiek teoriniai, tiek praktiniai. Tai bus dar vienas žingsnis kuriant tvarią, į profesionalumą orientuotą choro dainininkų kompetencijų kėlimo sistemą.
Projektas finansuojamas valstybės biudžeto lėšomis.
