Verslumo sąvoka kilo iš anglų kalbos žodžio „entrepreneurship“, kuris siejamas su gebėjimu atrasti naujas galimybes, realizuoti save ir kurti ekonominę bei socialinę vertę. Verslumo skatinimas Europoje –vienas kertinių Lisabonos strategijos objektų ir įrankių siekiant, kad ES taptu lygiavertiškai konkurencinga ekonomika pasaulyje. Esamos laisvos darbo vietos negarantuoja sėkmingo, ką tik baigusio mokyklą ar universitetą, jaunimo įsidarbinimo, todėl jiems reikia stipresnio ryšio su darbo ir verslo pasauliu, kad suprastų, kaip svarbu integruotis į darbo rinką ir kaip tai padaryti sėkmingai.
Jaunimo nedarbo problema yra viena opiausių problemų darbo rinkoje ir pastaraisiais metais yra pastebimas nedirbančių jaunuolių skaičiaus didėjimas, todėl asociacija „Unique Projects“ įgyvendino jaunimo mainų projektą „The Journey of Entrepreneurship“. Projektas vyko 2022 metų birželio 12-21 dienomis, Kaune ir buvo finansuojamas Europos Sąjungos, Erasmus+ programos. Projekte dalyvavo jaunuoliai iš Italijos, Kipro, Latvijos ir Lietuvos. Šiuo projektu buvo siekiama didinti jaunų žmonių žinias apie verslumą ir darbo rinkos aspektus bei ugdyti dalyvių verslumo kompetencijas, kurios įgalina pradėti nuosavą verslą arba didina įsidarbinimo galimybes.
Dalyviai projekto metu per skirtingas veiklas ir neformalių metodų pagalba gilino savo žinias verslumo temoje, nagrinėjo jaunimo nedarbo problemą iš įvairių perspektyvų, gilinosi ir ieškojo atsakymų, kaip šią problemą būtų galima spręsti. Drąsiai kėlė klausimus apie darbo rinką, diskutavo, kaip įsivaizduoja save patys ir kaip apskritai darbo rinkoje mato ir norėtų matyti jauną žmogų.
Džiaugiamės projekte apsilankiusiais svečiais, kurie dalinosi savo sėkmės istorijomis. Šių vizitų metu Aurimas Mazūras bei Mantas Malvicas pasidalino savo „start up’ų” (liet. naujų verslų paleidimo) gimimo ir įgyvendinimo istorijomis. Dalyviai iš pirmų lūpų išgirdo ir susipažino, koks yra procesas nuo idėjos sugalvojimo iki rėmėjų paieškos, išgirdo pasidalinimus apie jų darytas klaidas kuriant verslą bei gavo naudingų patarimų, norint kurti jį patiems. Dėkojame svečiams už pasidalinimą savo patirtimi ir jaunų žmonių įkvėpimą.
Projekto metu dalyviai savo žinias gilino bei ugdė / tobulino verslumo įgūdžius per savęs pažinimo sesiją, veiklas, skatinančias komandinį darbą, kūrybiškumą, gebėjimą išeiti iš savo komforto zonos, kitaip mąstyti – „Think out of the box“ (liet. mąstyti plačiau). Vėliau jauni žmonės analizavo problemas ir ieškojo sprendimų – t. y. kūrė verslo idėjas problemoms išspręsti, kritiškai jas vertino pasitelkdami tokius metodus kaip „Six thinking hats“ (liet. 6 mąstymo kepurės), susipažinimas su verslo modeliu „Canvas“ bei praktiškas jo išbandymas su pasirinkta idėja, idėjų testavimas apklausiant vietinius gyventojus ir jų tobulinimas atsižvelgiant į pastabas. Visą projektą vainikavo baigiamasis renginys, kuriame jauni žmonės pristatė komandose viso projekto metu vystytas idėjas – iš viso buvo keturios grupės su keturiomis skirtingomis verslo idėjomis.
Esame dėkingi „KTU Startup Space“ už pagalbą organizuojant ir įgyvendinat renginį bei svečiams iš verslo pasaulio: Vaidai Morkūnaitei, Jūratei Danėnienei ir Mantui Malvicui. Dalyviai turėjo galimybę pristatyti savo idėjas, sulaukė klausimų, kurie privertė į pateiktą idėją įsigilinti dar labiau bei sulaukė grįžtamojo ryšio iš profesionalų. Tikimės, jog viso projekto ir baigiamojo renginio metu įgyta patirtis netolimoje ateityje padės dalyviams geriau įsitvirtinti darbo rinkoje ir / ar susikurti darbo vietą sau.
Taip pat, projekto metu jauni žmonės turėjo unikalią galimybę susipažinti su psichologiniu vaidmenų žaidimu – Detektyvinė mafija. Dėkojame Detektyvinės mafijos klubui už geras emocijas ir smagiai praleisti laiką.
Atsižvelgiant į tai, kad kultūrų pažinimas yra labai svarbi Erasmus+ programos dalis tradiciškai projekto metu turėjome šalių kultūrinius vakarus, kurių metu dalyviai suteikė vieni kitiems galimybę detaliau pažinti savo šalių kultūras. O tam, kad dalyviai sąmoningai keliautų per projekto metu išgyvenamas patirtis vykdėme refleksijas, kurių metų dalyviai įvairiais metodais įvertindavo savo dieną bei įgytas ar patobulintas Youthpass kompetencijas.
Organizatoriai skatina dalyvius dalintis įgytomis žiniomis bei patirtimis savo vietinėse bendruomenėse ir aplinkoje su šeimos nariais, draugais, pažįstamais, jog būtų užtikrinamas platus ir ilgalaikis projekto poveikis. Projekto rezultatai bei detalesni praktiniai patarimai padėsiantys individualiai ugdyti verslumo įgūdžius bus skelbiami „Unique Projects“ Facebook paskyroje www.facebook.com/uniqueprojectseu bei tinklalapyje www.uniqueprojects.eu.
